11月16日—18日，在中国企业文化研究会主办的“中外企业文化2019合肥峰会”上，集团公司荣获“新中国70年企业文化建设优秀单位”，集团党委书记、董事长曹晓岩同志荣获“新中国70年企业文化建设先进工作者”荣誉称号。

四建集团在企业四十余年的发展历程中，始终把文化建设作为企业发展的有力支撑和打造核心竞争力的重要举措，不断跨越企业发展的高度，全力拓展事业广度，持续强化管理精度，积极挖掘文化深度，走质量兴业和可持续发展之路。一代代四建人秉承优秀企业文化，靠质量兴业，以精品报国，将精益求精的“鲁班文化”融入工程建设每一个环节，形成了行业内独树一帜的四建质管模式；企业视“诚信与正直”为道德根基，不断弘扬“诚信文化”，以诚取信，以信取誉，将社会责任深深地印刻在企业行为之中，企业品牌的忠诚度和美誉度逐年提升。

以曹晓岩董事长为首的企业领导人积极推动企业文化因势而变，因时而变，并在企业开展了系统的企业文化建设，经历了“文化反思、价值标准选择、强化员工认同、提炼定位、巩固落实、丰富发展”等不同的发展阶段，企业文化的内涵得到了系统性的丰富、创新和发展，形成了以“产品是优质的人品、建筑是人格的印章”为核心理念的“印章文化”，赋予了企业特有的精神品质和内涵。

印章文化的建设和实践，鼓舞着四建人的斗志，全面地体现着济南四建的追求，对集团成长、壮大的支撑作用愈加突出，助推了企业的跨越发展和综合实力的不断攀升；企业品牌作用日渐凸显，文化软实力与日俱增，集团曾先后荣获 “中国企业品牌文化建设先进单位”、“山东省厚道鲁商品牌企业”。

集团公司及曹晓岩董事长在本届“中外企业文化2019合肥峰会”上再获大奖，可谓是名至实归，既是对集团多年文化建设及成果的肯定、对曹晓岩董事长本人在企业文化建设方面取得成就的嘉奖，同时也将对集团文化和品牌建设产生新的深远影响。